Tomás Chamorro-Premuzic: “Los narcisistas confían en el potencial de liderazgo”


Las empresas de todo el mundo están dirigidas por hombres. Solo una fracción de todos los ejecutivos son mujeres. Aparte de este desequilibrio, uno debería esperar que los hombres que se levantan sean al menos competentes. Desafortunadamente eso está mal dice el psicólogo Tomás Chamorro-Premuzic. Aunque hay hombres competentes, así como hay mujeres competentes, solo que a menudo no se convierten en jefes. ZEIT ONLINE habló con él sobre los motivos.

TIEMPO ONLINE: Escribes en tu libro que hay muchos jefes incompetentes. ¿Por qué es eso?

Tomás Chamorro-Premuzic: Depende de nuestra idea de liderazgo que está desactualizado y mal. Si alguien tiene una autoconfianza exagerada y la persona también es carismática, tal vez incluso narcisista, confiamos en que esa persona tenga potencial de liderazgo. El problema es que estas son las características que te hacen un mal jefe.

TIEMPO ONLINE: ¿Qué hace que un mal jefe?

Chamorro-Premuzic: Está actuando para su propio beneficio, solo persigue sus objetivos y no ve sus errores. Tal vez incluso acusa a otros en su lugar. A menudo, estas personas son demasiado seguras de sí mismas, por lo que desconocen sus limitaciones. Los hombres tienden a tener estas cualidades. Por eso es más probable que sean líderes.

TIEMPO ONLINE¿Entonces hay menos jefes incompetentes y demasiado seguros de sí mismos?

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